IRIS
CAINARCA, GIAN CARLO
 Distribuzione geografica
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Continente #
EU - Europa 3.960
Totale 3.960
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Nazione #
IT - Italia 3.960
Totale 3.960
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Città #
Genova 2.583
Rapallo 591
Genoa 419
Vado Ligure 348
Bordighera 19
Totale 3.960
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Nome #
The strategic role of quality in small size firms 131
The Effect of Monetary Incentives on Individual and Organizational Performance in an Italian Public Institution 128
An Evolutionary Pattern of Innovation Diffusion. The Case of Flexible Automation 125
Computer-based Automation and the Governance of Vertical Transactions 124
The return to education and skills in Italy 114
The Management of Human Resources under Uncertainty and Ambiguity 113
Firm Size and the Adoption of Flexible Automation 113
Technology-in-Practice: New Insight Into Data Warehouse Adoption 112
Industrial Sustainability 109
Technology in practice: new insight into datawarehouse adoption 92
Technological, organizational and managerial tools for knowledge management supporting dispersed workers 87
Knowledge management for dispersed workers in consulting firms 86
Monetary Incentives in Italian Public Administration: A Stimulus for Employees? An Agent-Based Approach 83
SUSTAINABILITY AND PRODUCTION SYSTEMS: SUGGESTIONS FROM EMPIRICAL CASES 81
QUALE SPAZIO PER L’ESTRAZIONE DEL CAPITALE COGNITIVO 79
NEW PRODUCTION MODEL: MYTH AND REALITY OF THE NEW EMPLOYMENT RELATIONSHIP 75
Educational mismatch e skill mismatch: un’indagine empirica sui lavoratori italiani 74
Agreements between firms and the technological life cycle: Evidence from information technologies 74
Italian industry of shoe-machinery: a competence story 73
Management della qualità 73
Strategie di diversificazione dei gruppi internazionali 72
Contingenze, competenze e strategie 71
UNA STORIA DI COMPETENZE. NASCITA E SVILUPPO DEL COMPARTO MECCANO–CALZATURIERO ITALIANO 1900–1970 71
Technology-in-practice: New Insight into Data Warehouse Adoption 69
Il mismatch di competenze in Italia 69
Dal saper come fare al saper cosa fare. La storia dell’industria italiana delle macchine per calzature 1900-1983 68
High-performance work practices and core employee wages: Evidence from Italian manufacturing plants 68
Automazione, flessibilità e integrazione 64
Data Warehouse e knowledge management: un approccio costruttivista 63
I sentieri della diversificazione orientata. Un'analisi empirica dei comportamenti delle grandi imprese statunitensi 62
L'impatto dei sistemi di automazione flessibile sulla struttura industriale e sui rapporti fra imprese 62
Quanto paga studiare? La relazione fra istruzione e retribuzione in Italia 61
COOPERAZIONE E COMPETIZIONE NELLA LEARNING ORGANISATION: PRIMI RISULTATI DI UN MODELLO DI SIMULAZIONE 58
Il sistema pelle-calzatura tra continuità e discontinuità 58
Lo sviluppo delle competenze tra evoluzione tecnologica e cambiamento organizzativo 56
Lo sviluppo della risorsa umana nella Learning Organisation: il ruolo della motivazione 56
ORGANIZZARE, OVVERO CONOSCERE 55
Ambiente, qualità della vita, certificazione e Pubblica Amministrazione 54
La dinamica diffusiva dell'automazione flessibile 54
La motivazione come strumento di sviluppo della risorsa umana 53
Nuove tecnologie ed occupazione. L'impatto dell'automazione flessibile sull'occupazione nell'industria. Un'indagine microeconomica 53
La fabbrica del futuro: ambiguità di un concetto e realtà di uno strumento 52
Innovazione e diffusione: il caso dell'automazione flessibile 52
The Evolution of Transaction Governance in the Textile-Clothing Industry 52
I percorsi differenziati di crescita internazionale delle imprese italiane 52
How effective is the knowledge transfer of a public research organization (PRO)? First empirical evidence from the Spanish national research council 51
Tecnologie dell'informazione e accordi fra imprese 50
Studiare e/o lavorare 50
Gli accordi nei settori high tech 48
Il ruolo delle tecnologie informatiche di comunicazione e di coordinamento 47
Accordi tra imprese e ciclo di vita del settore 46
Organizzare l'ambiguità. Come gestire il non pianificabile attraverso il ‘disvelamento’ continuo delle competenze 45
Miti e prospettive della qualità 42
Ruoli organizzativi e tecnologie computer based 41
Lo sviluppo delle competenze e l'organizzazione del lavoro 38
Il lavoro fra tecnologia e organizzazione 35
The role of monetary incentives: Bonus and/or stimulus 20
Industrial Sustainability: General Guidelines and Implications 16
Totale 3.980
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Categoria #
all - tutte 11.832
article - articoli 7.702
book - libri 1.142
conference - conferenze 1.068
curatela - curatele 206
other - altro 0
patent - brevetti 0
selected - selezionate 0
volume - volumi 1.714
Totale 23.664
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Totale Lug Ago Sett Ott Nov Dic Gen Feb Mar Apr Mag Giu
2019/2020727 0 0 0 0 0 0 175 37 82 235 142 56
2020/2021221 6 28 6 11 5 32 5 11 35 23 26 33
2021/2022558 9 51 22 80 29 40 34 137 16 55 9 76
2022/2023719 63 44 11 62 104 126 2 72 142 15 71 7
2023/2024286 30 39 10 43 17 46 4 24 12 4 31 26
2024/2025378 12 68 24 27 135 110 2 0 0 0 0 0
Totale 3.980